如今的企業(yè)都感到到定做工作服的重要性，不單單能為企業(yè)做移動說明，更能幫助企業(yè)員工提升內(nèi)聚力。因此大多數(shù)廠家都盼望找專業(yè)定做工作服的廠家來為自己的企業(yè)定做專歸于自己的工作服。但是有些企業(yè)為了節(jié)省開支，找一些價格便宜的廠家來定做工作服，除了事故對照多以外，還無法得到很好的售后。下面圣達(dá)信就把常見的事故來和大家分享一下。

型號尺碼與員工的身形相差太大，穿起來不應(yīng)該身：這是在一些小廠訂制工作服后，存在的主要事故之一。因為小廠，一樣都是標(biāo)碼，有些標(biāo)碼還做得絕對誤差很大。不會像定做工作服裝一樣一對一量身套碼。

不耐用，經(jīng)常出現(xiàn)開線等情形：這就歸于做工不過關(guān)了，原由是多方面的。設(shè)備不夠先進(jìn)，車線工不夠精熟，采用的線為劣質(zhì)產(chǎn)品都能夠造成上述事故。圣達(dá)信與眾多著名企業(yè)合作多年，因為不存在質(zhì)量事故，所以深得客戶相信，也取得好評


售后工作不行：工作服定制這個職業(yè)，因為入門門坎太低，大大小小的服裝廠數(shù)難以承擔(dān)數(shù)，有些還是家坊式作業(yè)，魚龍混雜。所以工作信念存在巨大事故，今年你企業(yè)找他做衣服，做完了衣服，出現(xiàn)個什么掉色，開裂等等事故，想找他們重做或許給個滿意的處理方法，太困難了。

圣達(dá)相信飾23年來保持為客戶提供全方向的工作信念一直在社會實踐中得到充分的展示。 比如，上門工作，免費量身套碼，后期隨時增補(bǔ)小量訂單等等。這些都得到了老客戶一致的好評。并且我們擔(dān)保，合作一次，終身質(zhì)保！

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